直接ご依頼いただいた人事研修担当の方が、

「私って、見る目あるなあとつくづく思いました」

と。笑。

 

具体的には、
事例の豊富さと参加者への関わり方を評価いただいたようでした。

「やっぱり研修て、
ストレングスファインダーの資質説明ができればいいだけじゃないですから」
とも。

これは事前打ち合わせのときから何度も言われていて。

これまで積み重ねてきたことを評価してくださって、
本当にありがたいことです。感謝。

 

ストレングスファインダー®の日本での認知度もアップし、

様々なところからお声がけいただくようになりました。

 

これからも精進して、
皆様の働き方改革に少しでも貢献させていただければ幸いです。


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